雅芳精簡管理層 雅芳中國將直接受全球總部領導

    晨報訊雅芳大中華區總裁高壽康昨天向晨報證實：在雅芳近期的全球裁員中，中國地區某些管理人員也將被“精簡”。

　　美國化妝品直銷商雅芳公司24日宣布，公司將在今年年底之前裁員1300人。根據雅芳發布的年報，截至去年12月31日，公司共雇用了49000名全職員工。其中8700名在美國，其余40300名則遍布世界各地。高壽康表示：“這次裁員主要是總公司的行動，也會涉及中國地區。但具體裁員多少、何時進行等細節，暫時不能透露。”

　　雅芳中國在其前日發布的“四層級調整”

　　聲明中稱，對部分員工由于此次構架調整離開公司而感到遺憾。高壽康同時強調：“這次的結構調整是雅芳公司管理層內部的事情，不會涉及到門店和直銷員。對剛剛在中國開展的直銷業務沒有任何影響。”

　　雅芳年初曾宣布，受重組開支以及產品降價的影響，2005年第四季度盈余較2004年同期大幅下跌37%。除重組開支外，產品降價、運營開支上升以及低利潤產品比例增加等，都是第四季度盈余下滑的原因。雅芳預測，公司為期數年的企業重組計劃將耗資約5億美元。
    根據雅芳在去年底發布的結構調整計劃，雅芳會將中國和中歐、東歐三個地區業務獨立出來，雅芳中國從此將不再隸屬于亞太區，而直接接受全球總部領導。報告還稱雅芳將在全球裁減20%-30%的管理層人員。