8月11日早上八點開始，從全國各地趕來的市場精英陸續抵達會議酒店，一番休整后大家便三五成群的開始了寧夏中衛的初體驗。與此同時金士力發展決策委員會的委員們也早已趕到，因為金士力發展決策委員會第七次會議正在此時緊鑼密鼓的召開。會上招商部總監祁峰就大家關注的新政亮點進行了解讀。圍繞創客、創業、創享等要素，金士力總經理姚則兵對其制定的初衷及所具有的戰略意義進行了全方位的解讀。高屋建瓴的講話讓與會委員深受鼓舞、倍感振奮，進一步增強了大家做好市場扶持工作，特別是市場宣導工作的信心和決心。大家一致認為，此次會議主題及內容具有很強的針對性和指導性，對市場推廣具有十分重要的意義。

 

　　會上，除各項利好的發布外，針對于公司大型品牌公益活動“大健康中國行”的組織開展落實情況，金士力大型活動策劃總監王勇為與會委員進行了前期活動的總結匯報。

 

　　為了進一步完善金士力發展決策委員會及經銷商組織體系建設，凝聚榜樣力量，使公司的重大決策更加科學，更加符合市場需求，借金士力發展決策委員會第七次會議召開契機，銷售支持中心總監張輝對骨干建設情況及骨干經銷商管理規程進行了通報，關于經銷決策委員會擴編政策及管理機制的宣導得到了與會委員的一致認可。我們相信，隨著金士力發展決策委員會溝通平臺與機制的日益完善，公司與經銷商之間將擁有更加高效的溝通平臺，各項利好資訊流轉將更加迅速。同時我們也希望所有委員加強自我約束與踐行，為伙伴樹立榜樣，在公司、市場、個人發展的方方面面取得長足進步。

 

 

　　長途跋涉的勞頓難抵創業的激情，入夜八點后，所有從全國各地趕來的市場精英齊聚一堂，展開了一場別開生面的分組對抗賽，賽前金士力副總經理張碩進行賽前總動員，要求所有與會精英熔煉于心，都能學有所獲。隨后，招商部總監祁峰為與會精英進行了系統培訓并通過示例的方式給予實戰指導，讓大家實操講解更加得心應手，與此同時還就大家關心的熱點、疑點問題進行了答疑。簡單的分組后，15個小組立即進入戰備狀態。每個小組在組長的帶領下開始了熱火朝天的演練。每個人都全情投入，督導和組長不時在旁演練指導并以示鼓勵，極大的調動了伙伴們的熱情和積極性，一直反復演練和推敲，直到深夜。在接下來的成果匯報中各組抽選學員代表上臺演練，評委的點評使得課堂的氣氛變得空前熱烈，同時也真是印證了那句話：不經一番寒徹骨，哪得梅花撲鼻香。會議在家人們熱烈的掌聲中結束，新的希望與挑戰正在前方，相信在各項利好的帶動下，所有營銷將士將更加熱情高漲，創造屬于自己的美好未來！

 

　　金士力秋季市場工作會議成功召開

　　金士力秋季市場工作會議是每年年中總結上半年工作，部署下半年重點工作、落實各項計劃指標、統一思想、凝聚力量，為圓滿達成年度總體任務而召開的工作會議。8月12日金士力秋季市場工作會議在寧夏中衛隆重召開，來自全國各地近兩百名績優經銷商與會。金士力公司總經理姚則兵先生攜核心管理團隊出席會議。
 

 

　　本次會議由副總經理胡英杰主持，期間，副總經理張碩、招商部總監祁峰、市場部總監張浩、營運服務中心總監池鯤分別就上半年工作總結下半年工作規劃及重點項目為與會代表進行了分享。
 

 

　　會上，副總經理張碩強調指出，2016年是金士力“十三五”規劃的開局之年，結合集團發展大健康、全面國際化的戰略，我們的任務是建設最大的大健康會員消費服務平臺，打造最專業的功能性食品領導品牌，全面貫徹“服務社區走進家庭”的戰略主題，努力實現大健康產品進社區、進家庭、進廚房、上餐桌的目標。立足長遠發展，我們要繼續創新市場營銷模式，搭建教育平臺，通過實施分層分級式教育，組建新型市場銷售團隊，同時還要建立多層次立體傳播渠道，豐富傳播大健康理念的手段方法。在深挖產品內涵，打造大產品的基礎上，管理服務要下沉區域，為客戶提供標準化、精細化服務。除此之外我們將進一步借助互聯網升級信息化應用，構建專業高效的運營保障體系，實現管理服務升級，有效整合資源，加大潛力市場的開發力度，實現市場規模擴張，進一步彰顯大健康品牌價值，全力保障2016年各項經營指標的達成，為“十三五”跨越式發展奠定堅實的基礎。在上半年的工作中我們充分利用自身豐富的資源優勢，在各項利好的激勵作用下，緊密對接并深度融入大健康產業的發展之中在全年營銷指標達成、組織建設、平臺搭建、模式創新、產品塑造、高效運營等方面取得了很好的成績，但同時也面臨著一些亟待解決的問題和不足，會上，張總結合以上幾方面為與會代表進行了下半年工作規劃報告。隨后，招商部總監祁峰、市場部總監張浩、營運服務中心總監池鯤分別就下半年工作規劃報告中的幾個重點項目進行了細化闡述。

　　在談及渠道建設及社區店樣板間落地執行方案時，祁峰總監表示公司已經制定好了一整套輔助方案，除了有專供的產品外，公司還為其制定了一整套的產品體驗方案，與此同時會上隆重推出的社區店3D宣傳影片讓大家深受震撼，祁峰總監表示我們想要的就是從消費者進入店的一刻便開始了大健康的體驗，不僅僅是視覺的沖擊，味覺、聽覺、嗅覺等帶來的直觀體驗和大健康文化帶來的心靈啟迪是我們追求和努力的方向，我們就是要讓大健康產品通過社區店、大健康家園這樣的模式就近的為廣大消費者提供就近的健康管理和服務。
 

 

　　渠道建設以及終端的落地推廣自然離不開產品和數字化系統的輔助支持，經過中午短暫的休息后，下午的會議一開始市場部總監張浩在言簡意賅的開場后便順勢推出了此次專門為與會代表定制的——“益‘杞’秋收創客優享”政策。為了給廣大經銷商提供更全面的服務，繼推金士小助手之后，金士力傾力打造的微店平臺也在本次秋季工作會上正式上線，期間營運服務中心總監池鯤就微店系統為與會精英進行了演示講解。會上一個個振奮人心的消息令在場家人不時爆發出陣陣熱烈的掌聲。
 

 

　　2016年是公司“十三五”規劃的關鍵點，是為整個“十三五”規劃打基礎的一年，接下來，將是決定公司發展在上新臺階的關鍵時期。我們將繼續深化“服務社區 走進家庭”的主題，通過“大健康中國行”、“蘭馨薈”、“第二屆海上名師堂”、“天士力·清華大健康新營銷管理高級研修班”、“金鷹盛典”以及大健康創客計劃等活動推進大健康進萬家的戰略方針。鎖定目標、聚焦目標、整合資源，大膽開拓，凝心聚力，抓好落實。提升組織建設和團隊管理水平，激發和挖掘團隊活力和潛力，圓滿完成本年度的既定目標。隨后，八大區域負責人及各區域績優經銷商代表也分別就各自區域市場相關工作進行了匯報。
 

 

　　回首上半年，公司攜手各位事業伙伴共同書寫了一個又一個精彩篇章。相信下半年在公司一系列利好的帶動下，所有家人已經明確了市場開拓方向，明確發展目標，更加明白公司全力推動“健康中國”建設的企業責任感和使命感。在聽取了各職能部門、區域分公司及區域績優經銷商代表的報告和發言后，姚則兵總經理作重要講話，強調指出此次會議的主要任務是總結經驗、統一思想、明確目標，各方要密切配合，以高度的責任感和飽滿的創業熱情，積極投身到大健康中國行志愿者的踐行中，竭盡全力的為大健康事業錦上添花。
 

 

　　伴隨著秋季市場工作會議的成功召開，各項重點工作及發展規劃得到進一步的落實與推進，相信在不久的將來，金士力人將站在更廣闊的舞臺。