傳銷人員受審

 

　　“3800元入會，投資6.98萬元，回報1040萬元。”打著“連鎖經營”的幌子，聲稱“低投資、高收益”，現年43歲的江蘇吳江人李冬誘騙多人到湖南長沙參與傳銷，發(fā)展成為有千余成員、涉案資金達數千萬元的特大傳銷團伙。

　　9月10日至13日，長沙市天心區(qū)人民法院開庭審理了這起特大傳銷案，李冬等42名被告被控犯有組織、領導傳銷活動罪。

 

　　積到600分當上了老總

　　9月10日上午9時30分，該案42名被告被一一押入法庭，擠滿了法院第一審判庭的被告席。而李冬站在了被告席的醒目位置上。

　　2009年1月，經舅舅引薦，李冬帶著自己的“綠化工程”致富夢從江蘇吳江趕至長沙。不料，舅舅這才對他坦言沒有綠化工程，“連鎖業(yè)務”賺的錢更多、更快。此后，李冬交納了6.98萬元購買了21份份額正式加入了傳銷組織。

　　2009年12月底，李冬晉升為老總，發(fā)展了逾200名下線，“收入直接與下線購買份額掛鉤。”其月薪最低時2萬，最多6萬，“當上老總后，我主要是幫上線給下線發(fā)回扣。”在接受檢方調查時，李冬說。每個成員都有3個下線的任務，“比如我招了一個下線進來，購買滿了21份就得6000元。如果招滿3個下線，每人購買21份，我就能得1.8萬元。”

　　4年間，李冬將組織擴至4000余人，賺了近180萬元。

　　2010年5月，李冬以“搞政府綠化工程”的幌子，把同鄉(xiāng)周平也騙到了長沙。起初，周平對被騙很反感，經李冬勸說，他也交了6.98萬元，“抱著賭一賭的心態(tài)，決定留下來。”周平說，根據積分不同，組織將傳銷人員劃分為5級，“1至2分為業(yè)務員，3至9分為組長，10至64分為主任，65至599分為經理，600分以上為老總。”2011年7月，周平的積分達到600分，他也當上了老總。

　　據悉，新人加入傳銷組織，必須交納3800元會費。會費中的45%作為行業(yè)運行成本費，3%為老總效益分紅，52%為獎金。級別越高，獎金越高。

 

　　偷換概念引人入伙

　　2012年5月底，屠新被老鄉(xiāng)劉聰說服，來到了長沙“做燈具業(yè)務”。誰知，劉聰并未帶他考察燈具市場，而向其推銷起“連鎖業(yè)務”。此前，屠新在浙江金華做綠化工程，“聽劉聰說連鎖業(yè)務好做，就想賭一把。”不久，屠新湊齊了6.98萬元入伙，成為了劉聰的下線。進來后，屠新“不惜一切要把投進去的錢賺回來”。他先后把妻子、侄女、表弟拉入該組織。

　　2011年6月，屠新的表弟劉紅投資60多萬元，加入了該組織。為盡快升做老總，劉紅把自己的兒子、侄兒和外甥也帶入了團伙。

　　去年5月，劉紅以幫找燒飯阿姨的名義把媽媽和小姨從浙江騙來長沙，發(fā)展成為下線。劉紅交代，他們對外宣傳的“連鎖銷售”只是一個概念，目的是借此吸引更多人入伙，“我們從其交納的培訓費中分傭金，再通過培訓、學習發(fā)展更多新成員，逐步升級。升級就是升職，升職才有錢賺。”劉紅坦承，給新人上課的內容實質是“偷換概念”，“反復強調‘連鎖業(yè)’和傳銷的區(qū)別，給他們洗腦”。

　　“基本上沒人逃跑，也沒人退出。大家都投了錢，目標都一樣，想賺錢。”據其透露，“組織是用金錢控制參與人。反正錢在組織手上，中途退出就沒有任何收益，本錢一分不退。”

 

　　針對性“洗腦”

　　據悉，在該團伙內，誰發(fā)展的新人就由誰負責接待。新人加入團伙，首先會安排到傳銷組織的各個點拜訪，最后才安排會見高層領導。

　　“對新人‘洗腦’沒有書面教材，而是老學員的言傳身教。灌輸人生的奮斗目標，令其產生不切實際的想法。”團伙成員王鵬透露，為新人“洗腦”是上線通向致富之路的關鍵，也尤為復雜，“我們會根據新人特點，安排與其特點相近的老成員對其‘洗腦’。如果新人是農民，我們會安排已參加組織的農民對他們洗腦，使新人容易接受傳銷理念。”他還稱成員一般都是以自己的親朋好友作為發(fā)展新人的目標，“我們一般要求發(fā)展對象要具備一定經濟實力，學歷比較高，各方面綜合素質較高。”

　　王鵬透露，對于不配合的人員，會采取控制其手機、電腦的方式，讓他與外界失去聯(lián)系，再強行使其慢慢服從管理，“不使用暴力強迫下線、不打罵，主要通過‘洗腦’達到目的。”

　　記者了解到，發(fā)展新人加入傳銷組織必須走流程。新人剛來的一周，由熟人帶領喝茶聊天進行“洗腦”，灌輸傳銷思想。7天內，別區(qū)的成員會對新人進行培訓。7天后，再由新人選擇是否申購加入。

 

　　必須恪守20條規(guī)定

　　為了讓新人信服，上線常舉例說哪些人通過這個行業(yè)已經賺了幾千萬元，“沒有人會拒絕金錢的誘惑”。以“投資開大型超市”名義，團伙成員邵春把妻子、兒子、侄兒發(fā)展為下線，順利升做大總管，“我們一家總共投入21萬元，最終僅獲利3.2萬元。”

　　“成為總管后，上面每個月給我400元的超市購物卡作補助。”邵春介紹，該團隊中只要有人晉升經理了，就要交500元給他，“用于平時開會時買水果。”組織沒有具體教材，都是從廣西南寧那邊的傳銷組織照抄過來的，開會授課也沒有具體地點，一般就在出租屋。

　　據警方透露，該組織紀律嚴格，下級不能過問上級的事情。必須恪守20條規(guī)定，不賭博、打架、亂搞男女關系；早上7時起床，晚上10時睡覺；衛(wèi)生整潔，不能喝酒；行業(yè)資料嚴禁亂放，嚴禁公共場所談論行業(yè)內事情等。“一定要防止被公安機關抓獲，要提高自身能力，物色、誘騙更多人加入，以保障組織的可持續(xù)性發(fā)展。”在接受檢方調查時，該組織成員說，“規(guī)定不能書面化，都是口口相傳，以確保安全。”

　　組織會對成員的個人手機上的信息進行日常檢查，防止團隊中涉及的一些傳銷信息被公安或工商人員發(fā)現。

　　天網恢恢，疏而不漏。

　　去年9月11日凌晨2時許，長沙市公安局天心分局刑事偵查大隊在岳麓區(qū)涉外國際公館將李冬抓獲。因涉案人數多，案情復雜，本案將擇期宣判。

　　(文中涉及人物均為化名)