專訪中脈周希儉:中脈神話是怎樣煉成的?
發(fā)布: 2011-04-10 13:42:00 作者: 王歡 來源: N直銷

中脈海外集團副董事長、中脈科技首席咨詢顧問周希儉先生
周希儉簡介:36歲的他是中國最年輕的直銷企業(yè)家,被知名直銷專家稱之為“中國直銷代表人物”。
出生于浙江海寧一個知識分子家庭,曾在上市公司有一份相對穩(wěn)定的工作,后自己創(chuàng)業(yè),經(jīng)營過音像制品、服裝行業(yè)。進入直銷行業(yè)以來,從安利到如新再到月朗,周希儉締造了一個個行業(yè)神話。2009年,周希儉正式進入中脈,擔任中脈海外集團副董事長、中脈科技首席咨詢顧問。在他的帶領(lǐng)下,中脈開始搶灘直銷市場,短短一年時間就走到了行業(yè)前列,并將中脈直銷業(yè)務拓展至全球。
10月16日,“新中脈 新未來”南京中脈科技周年慶典在南京江寧體育中心盛大舉行,作為全球年會的壓軸節(jié)目,周希儉以“相信中脈,共創(chuàng)未來”為題的演講,讓萬人會場徹底沸騰,雷鳴般的掌聲經(jīng)久不息。
三年不鳴,一鳴驚人。中脈為什么能發(fā)展這么快?中脈為什么能不斷吸引到業(yè)內(nèi)頂尖人才的加盟?中脈是如何踐行“挺起民族直銷脊梁”的使命的?未來中脈又會有怎樣的全球藍圖?周希儉個人又有什么成功經(jīng)驗?帶著這些疑問,記者采訪了周希儉先生。
記者:中脈直銷開業(yè)短短一周年來取得了輝煌成就,中脈速度被稱為行業(yè)奇跡,首先對您表示祝賀。
周希儉:謝謝。
記者:您認為是什么原因成就了中脈的高速發(fā)展?中脈是如何在高速發(fā)展的同時保持穩(wěn)定的?
周希儉:為什么中脈能夠快速發(fā)展?首先當然是中脈17年來的發(fā)展積淀了很多優(yōu)秀的資源,包括中脈的品牌,中脈良好的社會形象,和中脈差異化的豐富產(chǎn)品資源。這是一個基礎(chǔ)和前提。但是我認為,更重要的是,中脈的人是與眾不同的,中脈人是一個受使命感驅(qū)動的團隊,中脈公司是一家受使命感驅(qū)動的公司。我們不僅僅希望經(jīng)營一家賺錢的企業(yè),我們更希望,作為中國直銷人,要為中國民族直銷的發(fā)展做點什么,留下點什么。當你這樣去思考的時候,你會發(fā)現(xiàn),盡管中脈已經(jīng)取得了一些成績,但確確實實,中脈才剛剛起步,中脈要走的路還非常之長,中脈只有更拼搏,更專業(yè),不斷地加速發(fā)展,才能真正實現(xiàn)“挺起民族直銷企業(yè)的脊梁”。所以中脈人一直在自我加壓,不斷刷新自己的工作目標,我認為這是中脈高速發(fā)展的關(guān)鍵原因。
當然,在發(fā)展中,我們不僅重視成長的速度,同時也非常重視成長的質(zhì)量。一是不能以犧牲可持續(xù)增長為代價來追求短線的業(yè)績增長,二是加強產(chǎn)品和教育,為高速發(fā)展提供支持。中脈在過去一年中,不是波浪式發(fā)展,而是穩(wěn)步的階梯式發(fā)展,從結(jié)果上來看,成長是非常良性的。中脈目前已經(jīng)以“生態(tài)養(yǎng)生”為核心推出了系列差異化健康產(chǎn)品,以道和商學院為平臺推動了整個市場教育培訓機制的落實,可以說是左手抓產(chǎn)品,右手抓教育,中脈目前的速度并沒有超出企業(yè)的掌控,很穩(wěn)健。
記者:2010年1月8日,中脈科技正式宣布斥資3000萬美元啟動海外市場,目前進展如何,未來在海外市場拓展方面有何計劃?
周希儉:中脈海外市場的拓展進展比較順利。目前,香港分公司已在1月28日啟動,臺灣分公司在6月18日啟動,菲律賓分公司在7月28日啟動,同時開始籌備的國家還有美國、俄羅斯。目前東南亞市場形勢大好,同時,歐美、大洋洲等全球區(qū)域市場的布局也正在積極醞釀。前不久,我和邱錦云分別去了日本、韓國、越南、馬來西亞考察市場。在這次年會上,有11個國家和地區(qū)的市場代表出席。
過去的近一年時間,我們在海外市場的實踐證明,中脈科技“共創(chuàng)與共享”的企業(yè)文化,是能在國際市場得到廣泛認同的價值觀。中脈的健康產(chǎn)品也得到了不同國家和地區(qū)、不同膚色的消費者的歡迎。
對于海外市場的整體拓展,我們的策略是,以東南亞國家為基地向周邊輻射,這是我們國際市場塊穩(wěn)扎穩(wěn)打的措施之一。目前,我們已經(jīng)建立了一支有著豐富國際市場運作資源的專業(yè)團隊,已經(jīng)形成了以邱錦云、裴格蘭為代表的開展海外直銷市場的重要領(lǐng)導力量。我們也正在根據(jù)不同國家和不同地區(qū)的市場環(huán)境,采取對應的進入和發(fā)展的策略,把中脈優(yōu)秀的健康理念和優(yōu)質(zhì)的健康產(chǎn)品,傳播到全世界去。
記者:在中脈全球年會上,您再次強調(diào)中脈要“挺起民族直銷的脊梁”,那么中脈將如何實現(xiàn)這一使命?
周希儉:振興民族直銷,至少有幾個核心指標,一是民族直銷的市場份額,二是影響力和主導能力,三是帶有民族文化特征的模式。從長遠來說,我們希望通過一種成功的商業(yè)模式,這個模式它是可以復制成功的,這個模式它是能教人做人的,這個模式它是屬于中國人、中國文化的,我們希望通過這樣的一種商業(yè)模式,打造一個中國人的民族直銷品牌,讓它在中國稱雄,讓中國的企業(yè)成為中國市場的老大,并且走出中國,在全球范圍也占據(jù)席位。這條路還很長,要做很多具體的工作,包括品牌建設、產(chǎn)品拓展、行業(yè)公信力、文化建設等方方面面,從某個意義上講,中脈現(xiàn)在所有的規(guī)劃都在希望能推進“振興民族直銷”。
記者:因為中國直銷的特殊性,直銷產(chǎn)品被限定在一定范圍內(nèi),造成了產(chǎn)品同質(zhì)化嚴重,尤其是保健品,功能已經(jīng)被過度開發(fā),中脈在差異化發(fā)展上有何戰(zhàn)略?
周希儉:中脈在先天上具有這方面相當大的優(yōu)勢。中脈是所有拿牌直銷企業(yè)中唯一獲得保健器械類經(jīng)營許可的企業(yè)。中脈的生態(tài)能量睡眠系統(tǒng)、遠紅鎮(zhèn)痛護具系列都是非常有差異化競爭優(yōu)勢的。在這個基礎(chǔ)上,中脈又根據(jù)巴馬長壽村的生態(tài)環(huán)境,通過生態(tài)技術(shù),將陽光、空氣、水、磁場等自然生態(tài)中蘊含的遠紅外、負離子、小分子團弱堿性水、地磁等健康因子,融入到系列生態(tài)產(chǎn)品之中。在目前的直銷企業(yè)中,具有非常清晰的定位,和非常顯著的差異化。這不僅符合當今社會追求高品質(zhì)生活、回歸自然的潮流,而且也吸取了中國傳統(tǒng)養(yǎng)生文化中的許多精華。生態(tài)養(yǎng)生將成為中脈較為長遠的一個產(chǎn)品差異化發(fā)展方向。
記者:2010年,中脈先后吸引了邱錦云、裴格蘭、尹聯(lián)等重量級人才的加盟,您認為是什么特質(zhì)使得中脈能夠吸引如此多的優(yōu)秀人才?
周希儉:最重要的是使命感驅(qū)動,是價值觀和文化的吸引。因為價值觀相同,因為使命一致,所以中脈的管理團隊非常的團結(jié),非常有凝聚力。當然,我們也根據(jù)各自的優(yōu)點,形成了非常合理的管理架構(gòu),讓每位優(yōu)秀的人才都能充分施展才華。
記者:道和系統(tǒng)有著“要打造全球最受尊重的直銷系統(tǒng)”的愿景,中脈也“要打造讓世界尊敬的直銷企業(yè)”,那么您覺得怎么才能成為受人尊敬的公司和系統(tǒng)?中脈將會如何實現(xiàn)?
周希儉:受人尊敬,一定是靠德。要成為受人尊敬的企業(yè),這家企業(yè)不僅僅只是能賺錢,更要能對社會有巨大促進作用、能為社會承擔巨大責任,對政府、對社會、對顧客、對營銷人員、對行業(yè)、對方方面面,要誠信、要有責任感。這樣的企業(yè)才能受人尊敬。
系統(tǒng)也是一樣,不僅要復制一個成功的商業(yè)模式,更重要的是,它要教人如何做人,教人感恩、承諾、責任、愛心。這樣的系統(tǒng),才能受人尊敬。
中脈在17年來的發(fā)展中,堅持的是“共創(chuàng)共享”的企業(yè)核心文化,強調(diào)“三個品”:品德、品質(zhì)、品牌。中脈道和系統(tǒng),也堅持以傳統(tǒng)文化為核心,以“道、德、禮、學、志、律、授、和”為核心文化。我們將持續(xù)地堅持這些文化,以文化為發(fā)展的魂。
記者:中脈道和開創(chuàng)了中國直銷以國學內(nèi)涵來發(fā)展系統(tǒng)文化的先河,您也曾多次強調(diào)文化建設對于企業(yè)發(fā)展的重要性,您認為系統(tǒng)和企業(yè)之間應該如何在文化理念上進行結(jié)合?
周希儉:你提了一個非常好的問題。目前,行業(yè)中有很多人把系統(tǒng)和企業(yè)分開來談,而不是著眼于如何結(jié)合。在我看來,系統(tǒng)與公司不是對立面,而是魚水的關(guān)系。每個公司的制度、產(chǎn)品和文化都不同,系統(tǒng)的經(jīng)銷商文化,與公司的制造商文化,契合度越高,越容易成功。這就是為什么有些領(lǐng)導人在加盟新的公司時,原封照搬前一家公司的模式,結(jié)果出現(xiàn)水土不服的原因。
就中脈而言,中脈不僅一開始公司文化和系統(tǒng)文化的契合度就很高,先天有優(yōu)勢;而且在運作中,也非常注重與公司經(jīng)營文化、產(chǎn)品文化之間的相互匹配。結(jié)合的具體形式有很多種,通過工具流、通過會議,都可以,關(guān)鍵是你是否有一套可以復制的、有縱向持續(xù)性的操作體系。
就這個問題,值得一提的是中脈道和商學院的運作。中脈道和商學院從策劃之初,就充分考慮到公司與系統(tǒng)的文化層面,并且將抽象的文化,轉(zhuǎn)化為具體的標準、流程、形式,比如我們設立了八字校訓、十六條校規(guī)、六十四堂課程。我們策劃了一系列的內(nèi)容,就是為了做一整套文化的操作體系,把文化變成實實在在可以操作的東西。文化只有是可以操作的,它才會發(fā)生作用,光靠說是沒有用的。
這也是我經(jīng)常講的一句話:文化,是靠做出來的。
記者:一年來,中脈是如何積極承擔社會責任的?未來會不會發(fā)布社會責任報告?
周希儉:中脈在過去一年多以來,通過愛心慈善行為承擔了社會責任。此外,我們通過“千店萬館”行動解決了部分就業(yè)問題;通過“生態(tài)環(huán)保”為主題的臺灣游、“生態(tài)養(yǎng)生”為主題的巴馬文化之旅等活動,倡導了環(huán)保意識;我們對于公司的員工、消費者、供應商、營銷人員等各個層面,也都承擔了相應的責任。
以企業(yè)社會責任報告的方式,對此進行系統(tǒng)的梳理,對中脈來說,是一個創(chuàng)造價值的過程。中脈可以籍此來發(fā)現(xiàn)商業(yè)模式、業(yè)務模式和管理模式中存在的風險與問題,并以更具戰(zhàn)略意義的方式將各個職能部門聯(lián)系起來,以價值為核心來改善管理。所以這項工作中脈未來一定會做,并且不會很久。
記者:今年以來,中脈開始注重提倡養(yǎng)生文化,生態(tài)養(yǎng)生館在全國已達上千家,在這里,我們特別想知道您本人平時在養(yǎng)生方面有什么經(jīng)驗可以分享的嗎?
周希儉:談不上經(jīng)驗,有一點心得吧。首先要遵循規(guī)律,天有天道,地有地道,養(yǎng)生有養(yǎng)生之道,“道”很重要。人是受萬物滋養(yǎng)的,講究與自然的“和”是最重要的道。對于直銷人來說,生活作息可能不是太有規(guī)律,有時候也會壓力比較大,所以更要有一個好的心態(tài)。境界要寬,心態(tài)要好,養(yǎng)生先要養(yǎng)心,要養(yǎng)性。如果心和性養(yǎng)不好,用再多的保健方法都不會有好的效果。
就我本人來說,得益較大的是中脈的產(chǎn)品。尤其是中脈的能量健康床墊。因為它不用你操心,不用你記得,不用你費勁,只要你睡覺它就起作用。我想,未來的養(yǎng)生方式,在如何讓人更簡單、更便捷地獲得這個方面,將會越來越重要。
記者:十幾年的直銷生涯,您經(jīng)歷了行業(yè)的各種起起伏伏,也遭到過很多人的非議,作為中國最年輕的直銷企業(yè)家之一,對于那些立志創(chuàng)業(yè)的人,您有什么經(jīng)驗可以傳授嗎?
周希儉:做任何事都會有人認同有人不認同,這是很正常的事,關(guān)鍵是把自己的事做好。
對于立志創(chuàng)業(yè)的朋友,我認為首先是你怎么看待直銷的真正含義。很多人認為直銷是一門生意,但是如果你真正想創(chuàng)業(yè),我建議你把它上升到“事業(yè)”的高度,要主動擔負起責任和使命。眾所周知,直銷是做“人”的生意,以“德”立本,一旦你成為領(lǐng)導人,就必須對團隊負責,對經(jīng)銷商負責,這不是源于一紙“契約”,而是一種“誠信”的為人處事態(tài)度和精神。如果你能在一開始創(chuàng)業(yè)時,就能有這種認識,你就能承載別人的深深信任。因此,當你進行長遠的事業(yè)規(guī)劃時,不能單純以賺錢為目的,而是要將直銷當作事業(yè)來經(jīng)營。
專注很重要。成績、成功和成就,必須要靠時間來沉淀。在一個行業(yè)里面,為什么有些人失敗、有些人成功,就是因為他們專注的程度不同。總結(jié)行業(yè)中人不夠成功的原因,大多數(shù)都是因為不夠?qū)Wⅰ=裉欤变N這個行業(yè)最大的魅力就是以小博大,公平、公正、公開,不管你的身份如何、學歷如何,都是從同一條起跑線開始。因此,如果你可以專注,再加一點堅持,最終一定可以成功。