“在職場上決定個人成敗的，往往是‘職商’而非能力。”安利（中國）日用品有限公司區域人力資源高級經理張曉華日前應邀來到武漢大學，就職業規劃及求職技巧與該校學子進行了交流。“多數大學生在求職前最欠缺的，不是能力而是定位。”張曉華提醒畢業生，要找到一個適合自己的工作，首先要想好自己將來究竟想要什么，想過一種什么樣的生活，而自己的條件又適合在什么崗位上工作。她根據自己多年人力資源管理的經驗告訴畢業生：在招聘及人才提拔中，企業更看重的并不是畢業生哪一方面的技能是否突出，而是其綜合素質是否全面。