北京公布國(guó)慶中秋放假8天安排通知
發(fā)布: 2009-09-10 22:28:00 作者: admin 來(lái)源: 北京日?qǐng)?bào)

國(guó)慶中秋放假8天
根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳通知精神,現(xiàn)將2009年國(guó)慶節(jié)、中秋節(jié)放假安排通知如下:
10月1日至8日放假,共8天。其中,10月1日(星期四)、10月2日(星期五)、10月3日(星期六)為國(guó)慶節(jié)法定節(jié)假日,10月4日(星期日)照常公休;10月3日(星期六)公休日及中秋節(jié)分別調(diào)至10月5日(星期一)、10月6日(星期二),9月27日(星期日)、10月10日(星期六)公休日調(diào)至10月7日(星期三)、10月8日(星期四)。9月27日(星期日)、10月10日(星期六)上班。
各企事業(yè)單位可根據(jù)生產(chǎn)和工作情況自行安排。節(jié)日期間,各單位要加強(qiáng)值班,認(rèn)真做好安全保衛(wèi)、衛(wèi)生防疫、防火等各項(xiàng)工作。
北京市人民政府辦公廳
二○○九年九月八日
延伸閱讀:
2009年最新國(guó)慶、中秋加班費(fèi)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
按照《勞動(dòng)法》第44條和《北京市工資支付暫行規(guī)定》第12條和第13條的規(guī)定:用人單位依法安排勞動(dòng)者在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的,按照不低于勞動(dòng)者本人小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付勞動(dòng)者工資;用人單位依法安排勞動(dòng)者在休息日工作,而又不能安排補(bǔ)休的,按照不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付勞動(dòng)者工資;用人單位依法安排勞動(dòng)者在法定休假節(jié)日工作的,按照不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的300%支付勞動(dòng)者工資。執(zhí)行關(guān)于加班工資的規(guī)定時(shí),計(jì)算加班工資的基數(shù),企業(yè)可自主確定,但不得低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。[詳細(xì)](中國(guó)網(wǎng))
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