8月10日獲悉，生產太太口服液、太太靜心口服液等產品的健康元(原名太太藥業)花大力氣挖角過來的總經理孫嘉哲近日已經離職，一同離開公司的還有主管直銷的副總經理蔡耀光。

　　據健康元內部一位人士透露，孫嘉哲的離職是因為沒有達到當初對健康元的業績承諾，而孫嘉哲昨日在接受記者采訪時否認這一點，他以“在公司治理方面，民營企業有很多中國特色的管理機制”來暗示其無法適應公司的治理結構。

　　上任1年半突然離職

　　去年2月，健康元董事長朱保國將總經理一職辭去，轉而由從食益補?廣州?有限公司挖角過來的職業經理人孫嘉哲擔任此職。不過，朱保國與孫嘉哲這段“英雄識英雄”的緣分僅僅維持不到一年半。昨日，記者獨家獲悉，健康元本周即將召開股東大會，在董事候選人名單中，孫嘉哲的名字已經消失。

　　“孫總(孫嘉哲)已經有一段時間不在單位上班了，可能是手續還沒有辦完吧，公司還沒有對外公布。”健康元一位員工向記者透露。而健康元公共事務部的人士則告訴記者，孫嘉哲是因為個人原因離開公司的。昨日，孫嘉哲在接受記者電話采訪時證實，自己目前已經不在健康元上班了，至于是什么原因，他表示“還是等公司統一對外發布吧”。

　　離職疑因業績不佳

　　對于孫嘉哲離職的原因，健康元一內部人士透露，與其上任以來公司業績并不令朱保國滿意有關。“他在上任之初，給了我們很多承諾，但是現在很多承諾都沒有實現。”

　　根據健康元第一季度財務報表，主營業務收入同比下降了14.02%，凈利潤也同比下降17.13%，主要原因是保健品銷售出現下滑。而根據健康元2005年的年報，孫嘉哲2005年2月到2006年5月從健康元領取的報酬為209.81萬元，為全公司之最。

　　不過，孫嘉哲在接受電話采訪時否認了這種說法：“實際情況并不是這樣的，我進入健康元并沒有業績指標，我都有書面資料。”當記者問及在健康元工作的感受時，他表示：“我在外企做職業經理人做了24年，但是在民營企業方面還有很多要學習的地方，尤其在公司治理方面，民營企業有很多有中國特色的管理機制，老板就是CEO，很多事情老板說了算，這在中國很普遍。”

　　一些企業管理人士表示，不排除因為孫嘉哲拿了高薪卻沒有達到健康元的業績目標，朱保國讓其離職，也不排除孫嘉哲因為“在其位無法謀其政”而自動離職。

　　直銷副總一并離職

　　與孫嘉哲幾乎同時離職的還有主管直銷的副總經理蔡耀光，記者獲悉，蔡耀光從7月開始就已經不在公司上班了。與孫嘉哲相比，蔡耀光在健康元的時間更短。

　　去年9月，健康元在宣布進軍直銷業的同時，向外界推介剛剛從美商尚赫集團挖角過來的蔡耀光，希望能將太太口服液、太太靜心口服液推到直銷業佼佼者的地位，并拿到國內企業第一塊直銷牌照。但是時間過去將近一年，國內已經有4家規模并不大的企業拿到了直銷牌照，而健康元的牌照還沒定數，外界猜測蔡耀光的離辭與此有關，但是健康元方面的人士否認了這個原因。

　　耐人尋味的是，當初蔡耀光被挖角過來的時候，朱保國曾稱“好的企業吸引來人才很正常，我們的人也經常被挖走！”而如今，蔡耀光一職已經由原任玫琳凱副總裁的莫秀菱擔任，健康元方面表示：“經過溝通，我們覺得莫女士很有能力。”