業界展望:直銷人才應如何發展?
發布: 2006-03-02 00:00:00 作者: 來源:

直銷在中國內地的發展有一個奇怪的現象:從業人員素質普遍較低,大部分都是為了能脫離貧困,解決溫飽問題的“生存機會”者。
雖然,這些人推動了中國直銷行業的發展,他們中的一些人也取得了成功,但如今行業所處的大環境已經發生了變化,要進一步推動行業未來的發展,就必須吸納更多高素質的人才。
那么,未來的直銷行業到底需要什么樣的人才呢?有關人士指出,未來直銷行業的人才應該具有如下特征:
1、運用工具的能力。直銷已不再是單靠兩條腿、一張嘴就能無限拓展的事業了,利用電腦、互聯網、投影儀等各種各樣的工具幫助事業發展已經成為一種趨勢。
2、掌握資源、整合資源的能力。直銷不是獨立于整個社會大環境而存在的,既然如此,有效地積累社會資源、并利用這些資源為直銷展業所用,是當代直銷員需要具備的能力。
3、學習的能力。擴展知識面、不斷提升各方面能力,能為直銷員在事業發展過程中帶來極大的幫助。
4、心理素質過硬。直銷并不是低投入、高回報的事業。直銷員在事業發展中,遭到拒絕是難免的,所以還需要具備一定的承受挫折的能力。
如今,直銷正逐漸從“創業導向型”回歸到“消費導向型”,因此對直銷從業人員的各方面要求也越來越高。
雖然,這些人推動了中國直銷行業的發展,他們中的一些人也取得了成功,但如今行業所處的大環境已經發生了變化,要進一步推動行業未來的發展,就必須吸納更多高素質的人才。
那么,未來的直銷行業到底需要什么樣的人才呢?有關人士指出,未來直銷行業的人才應該具有如下特征:
1、運用工具的能力。直銷已不再是單靠兩條腿、一張嘴就能無限拓展的事業了,利用電腦、互聯網、投影儀等各種各樣的工具幫助事業發展已經成為一種趨勢。
2、掌握資源、整合資源的能力。直銷不是獨立于整個社會大環境而存在的,既然如此,有效地積累社會資源、并利用這些資源為直銷展業所用,是當代直銷員需要具備的能力。
3、學習的能力。擴展知識面、不斷提升各方面能力,能為直銷員在事業發展過程中帶來極大的幫助。
4、心理素質過硬。直銷并不是低投入、高回報的事業。直銷員在事業發展中,遭到拒絕是難免的,所以還需要具備一定的承受挫折的能力。
如今,直銷正逐漸從“創業導向型”回歸到“消費導向型”,因此對直銷從業人員的各方面要求也越來越高。
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