在CNI國際集團印度尼西亞總部的大廈里面，高高懸掛著一副巨大的標語——“教育是成功的關鍵”。

　　也許人們會覺得奇怪，這樣的標語似乎應該是某所學校的口號才對，怎么會出現在一家企業里面呢？帶著這個疑惑，讓我們走進CNI的內部世界，一起去探索“教育”的秘密吧。

 

 

　　無論是在馬來西亞、印度尼西亞還是在中國青島，一走進CNI的總部，馬上會感覺到濃濃的文化氛圍。在馬來西亞CNI大樓的底層，有一處不足100平方米的露天空地，山石嶙峋，碧樹瓊花，小橋流水，風格奇絕。據說是當時最著名的藝術家竭盡數十天的構思來完成的。能夠在如此局促的空間中設置出浪漫的景觀，顯示出CNI卓越脫俗的品味和深厚的文化內涵。

 

CNI馬來西亞總部部分照片

 

 

　　一樓有個小型會議室，部分墻壁被布置成一個壁畫的展覽，CNI邀請馬來西亞著名的畫家描繪了CNI從創業之初到15周年大慶時期的篳路藍縷、風雨兼程的奮斗歷程，看過壁畫的人們無不為CNI的拼搏精神所折服。

　　壁畫的旁邊，排列著十只可愛的螞蟻形象，CNI企業文化的精髓——“螞蟻精神”在這里得到了完美的詮釋。在“螞蟻”的周圍掛滿了為CNI發展做出巨大貢獻的幾十位優秀領袖的圖片，他們用自信和燦爛的微笑告訴每一位來者：CNI，我們是最好的！

 

 

　　一個企業的文化，緊靠外表的堆砌是難以令人信服的。企業有沒有底蘊，關鍵在于無形的制度和員工的精神面貌。在CNI,我們每時每刻都能感受到員工們飽滿的工作熱情和積極向上的精神。而這種精神，歸根結底來源于CNI大力提倡的“終身學習”運動。

　　在CNI的總部大樓，專門開設了一間“學習讀書室”，里面設備先進，寬松舒適，擺滿了各種語言的書籍和雜志，供CNI的員工在休息時閱覽。令人贊嘆的是，自啟用這間“讀書室”以來，每到飯后午茶時間，CNI員工總是會放棄難得的小憩機會來這里看書學習，時而聚精會神，時而低聲討論，每一位員工都沉浸在知識的海洋里。

 

 

　　為了配合“終身學習”運動，馬來西亞施恩愛基金會相繼出版了記載CNI創始人高程祖奮斗歷程的傳記《程途》，以及描述CNI直銷精英故事的《大馬直銷名人錄——CNI精英領袖奮斗故事》，此后還將陸續出版一些著作。這一系列書籍名為“終身學習”叢書，表明了CNI建設“學習型組織”的目標和決心。

 

 

　　在印度尼西亞和中國青島的CNI總部，同樣充滿了學習奮進的積極氛圍。公司采用各種方式為員工營造學習環境，鼓勵創新。而員工也主動學習各類知識。

 

 

　　CNI的“終身學習”運動在公司內外顯現出了巨大的活力。公司的員工通過不斷學習提高了業務素養，增進了工作效率，對公司更加忠誠；公司的經銷商們則被“終身學習”叢書和頂尖的直銷技巧培訓課程所激勵和啟發，積蓄了能量，向更高的成就邁進。CNI打造“學習型組織”的目的初步實現，為公司的長遠發展奠定了堅實的智力基礎。